Resumo

The Federal Labour Court dismissed the plaintiff's revision against the judgment of the Düsseldorf Regional Labour Court in a dispute concerning objection to a transfer of undertaking and alleged forfeiture. The judgment was issued without findings of fact and reasons because both parties had waived them. The court ordered the plaintiff to bear the costs of the revision.

Regest

§ 72 Abs. 5 ArbGG, § 313a Abs. 1 S. 2 ZPO, § 555 Abs. 1 S. 1 ZPO; waiver of findings of fact and reasons in appellate labour proceedings. If the parties validly waive the judgment's factual findings and reasons, the Federal Labour Court may render its judgment in shortened form; the revision is decided solely on the basis of the operative part and the procedural record available. A failed revision results in cost liability of the appellant.

Texto completo

BAG — 8 AZR 108/08, Urteil

Entscheidungsdatum: 2010-04-22

Aktenzeichen: 8 AZR 108/08

Dokumenttyp: Urteil

Normen: § 72 Abs 5 ArbGG, § 313a Abs 1 S 2 ZPO, § 555 Abs 1 S 1 ZPO

Vorinstanz: vorgehend ArbG Solingen, 19. April 2007, Az: 1 Ca 1433/06 lev, Urteilvorgehend Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 14. November 2007, Az: 7 Sa 1074/07, Urteil

Spruchkörper: 8. Senat

Titelzeile

Betriebsübergang - Widerspruch - Verwirkung - Urteil ohne Tatbestand und Entscheidungsgründe

Tenor

Die Revision der Klägerin gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf vom 14. November 2007 - 7 Sa 1074/07 - wird zurückgewiesen.

Die Klägerin hat die Kosten der Revision zu tragen.

Sonstige Leitsätze

Die Parteien haben auf Tatbestand und Entscheidungsgründe verzichtet (§ 72 Abs. 5 ArbGG, § 555 Abs. 1 Satz 1, § 313a Abs. 1 Satz 2 ZPO).

	Hauck		Böck		Breinlinger
		F. Avenarius		Pauli

Palavras-chave

transfer of undertakingobjectionforfeiturerevisionwaiver of reasonscosts