Regolamento (CE) n. 207/2008 della Commissione, del 5 marzo 2008 , recante adozione delle specifiche relative al modulo ad hoc 2009 sull'ingresso dei giovani nel mercato del lavoro di cui al regolamento (CE) n. 577/98 del Consiglio (Testo rilevante ai fini del SEE)

32008R0207Regulation13 mar 2008

del 5 marzo 2008

recante adozione delle specifiche relative al modulo ad hoc 2009 sull'ingresso dei giovani nel mercato del lavoro di cui al regolamento (CE) n. 577/98 del Consiglio

(Testo rilevante ai fini del SEE)

Preamble

LA COMMISSIONE DELLE COMUNITÀ EUROPEE,

visto il trattato che istituisce la Comunità europea,

visto il regolamento (CE) n. 577/98, del 9 marzo 1998, relativo all'organizzazione di un'indagine per campione sulle forze di lavoro nella Comunità 1 , e in particolare l'articolo 4, paragrafo 2,

considerando quanto segue:

(1) Gli Orientamenti europei per l'occupazione 2 contengono numerosi orientamenti programmatici in materia di occupazione giovanile che mettono in luce la necessità di un maggiore impegno nel creare percorsi occupazionali per i giovani e ridurre la disoccupazione giovanile. I suddetti orientamenti fanno riferimento anche a obbiettivi e parametri fissati dal 2003 nella Strategia europea per l'occupazione e intesi a ridurre l'abbandono scolastico, a innalzare il livello d'istruzione e a offrire un nuovo punto di partenza per i giovani disoccupati.

(2) I parametri di riferimento per l'istruzione sono sanciti nel programma di lavoro «Istruzione e formazione 2010» attuato dagli Stati membri e dalla Commissione 3 , e hanno lo scopo di monitorare l'innalzamento del livello d'istruzione, il miglioramento della formazione lungo tutto l'arco della vita e la riduzione del numero di abbandoni scolastici. Questi obiettivi mirano a preparare nel miglior modo possibile i giovani alla vita professionale e sociale.

(3) La decisione 2006/702/CE del Consiglio, del 6 ottobre 2006, relativa agli orientamenti strategici comunitari in materia di coesione 4 , invita gli Stati membri a prestare particolare attenzione «all’attuazione del Patto europeo per la gioventù agevolando l’accesso dei giovani al mercato del lavoro, il passaggio dalla scuola al lavoro attraverso l’orientamento professionale, l’assistenza al completamento dei cicli di istruzione, l’accesso a una formazione adeguata e l’apprendistato».

(4) Di conseguenza c'è un evidente bisogno di disporre di una serie completa di dati comparabili sull'ingresso dei giovani nel mercato del lavoro per poter osservare i progressi rispetto agli obbiettivi comuni della Strategia europea per l'occupazione e del Processo d'inserimento sociale.

(5) Il regolamento (CE) n. 384/2005 della Commissione, del 7 marzo 2005, che adotta il programma adozione di un programma di moduli ad hoc, per gli anni dal 2007 al 2009, per l'indagine per campione sulle forze di lavoro di cui al regolamento (CE) n. 577/98 del Consiglio 5 già comprendeva un modulo ad hoc relativo all'ingresso dei giovani nel mercato del lavoro. L'elenco delle variabili per questo modulo è da definire.

(6) Le misure di cui al presente regolamento sono conformi al parere del comitato del programma statistico,

HA ADOTTATO IL PRESENTE REGOLAMENTO:

Articolo 1

L'elenco dettagliato delle variabili da rilevare nel 2009 tramite il modulo ad hoc sull'ingresso dei giovani nel mercato del lavoro è contenuto nell'allegato.

Articolo 2

Il presente regolamento entra in vigore il settimo giorno successivo alla pubblicazione nella Gazzetta ufficiale dell'Unione europea .

Final provisions

Il presente regolamento è obbligatorio in tutti i suoi elementi e direttamente applicabile in ciascuno degli Stati membri. Fatto a Bruxelles, il 5 marzo 2008. Per la Commissione Joaquín ALMUNIA Membro della Commissione

1 GU L 77 del 14.3.1998, pag. 3 . Regolamento modificato da ultimo dal regolamento (CE) n. 1372/2007 del Parlamento europeo e del Consiglio ( GU L 315 del 3.12.2007, pag. 42 ).

2 Decisione del Consiglio, del 12 luglio 2005, sugli orientamenti per le politiche degli Stati membri a favore dell'occupazione (2005/600/CE), ( GU L 205 del 6.8.2005, pag 21 ).

3 Consiglio, programma di lavoro dettagliato sul follow-up circa gli obiettivi dei sistemi d'istruzione e formazione in Europa (2002/C 142/01), ( GU C 142 del 14.6.2002, pag. 1 ).

4 GU L 291 del 21.10.2006, pag. 11 .

5 GU L 61 dell'8.3.2005, pag. 23 . Regolamento modificato dal regolamento (CE) n. 341/2006 ( GU L 55 del 25.2.2006, pag. 9 ).

INDAGINE SULLE FORZE DI LAVORO

Specifiche del modulo ad hoc 2009 sull'ingresso dei giovani nel mercato del lavoro

1. Stati membri e regioni interessati: tutti.

2. Le variabili saranno codificate come segue: La denominazione delle variabili dell'Indagine sulle forze di lavoro della colonna «Filtro» fa riferimento all'allegato II del regolamento (CE) n. 430/2005 della Commissione.

ColonnaCodiceDescrizioneFiltro
203
(PARHAT)
Titolo di studio più elevato conseguito dal padre o dalla madreTutte le persone di età compresa tra 15 e 34 anni
1Basso: ISCED 0, 1, 2 e 3c breve
2Medio: ISCED 3-4 (senza 3c breve)
3Alto: ISCED 5-6
9Non applicabile (persona di età inferiore a 15 anni o superiore a 34 anni)
NullaNessuna risposta
204-207
PARFOR
Paese di nascita del padre e della madreTutte le persone di età compresa tra 15 e 34 anni
(Per la Germania: nazionalità attuale/nazionalità precedente dei padre e della madre se in possesso della nazionalità tedesca nella settimana presa in considerazione)
Per la codifica, cfr. classificazione ISO dei paesi
....4 cifre (padre — prime 2 cifre, madre — ultime 2 cifre)
9999Non applicabile
NullaNessuna risposta
208
HATVOC
Orientamento del più alto titolo di studio formale conseguito (HATLEVEL)Tutte le persone di età compresa tra 15 e 34 anni nonché HATLEVEL=21-43
1Istruzione generale
2Istruzione professionale principalmente (o esclusivamente) scolastica
3Istruzione professionale in ambiente sia scolastico sia lavorativo
4Istruzione professionale principalmente in ambiente lavorativo
5Istruzione professionale senza possibilità di distinzione tra 2, 3 e 4
9Non applicabile
NullaNessuna risposta
209-214
STOPDATE
Mese e anno del conseguimento dell'ultimo titolo di studio formaleTutte le persone di età compresa tra 15 e 34 anni e EDUCSTAT=2 e HATLEVEL≠00
Mese e anno
999999Non applicabile
NullaNessuna risposta
215
WORKEDUC
Attività lavorativa durante gli studi presso strutture d'istruzione formaleTutte le persone di età compresa tra 15 e 34 anni
0Nessuna attività o attività per meno di un mese all'anno
1Attività (solo) nell'ambito di un programma didattico
2Attività durante gli studi al di fuori di programmi didattici
3Attività (solo) durante l'interruzione degli studi
4Attività come combinazione di 1 e 2
5Attività come combinazione di 1 e 3
6Attività come combinazione di 2 e 3
7Attività come combinazione di 1, 2 e 3
9Non applicabile
NullaNessuna risposta
216-221
JOBSTART
Mese e anno d'inizio del primo lavoro di durata superiore a 3 mesi dopo il conseguimento dell'ultimo titolo di studio formale.Col. 209-214 ≠ 999999 e nulla
000000Mai avuto un impiego di più di tre mesi
000001L'impiego attuale è il primo impiego
……Mese e anno
999999Non applicabile.
NullaNessuna risposta
222-224
JOBDUR
Durata del primo lavoro di più di 3 mesi (dopo il conseguimento dell'ultimo titolo di studio formaleCol. 216-221 ≠ 000000 e 000001 e 999999
Numero di mesi
999Non applicabile
NullaNessuna risposta
225
FINDMETH
Metodo che ha permesso di trovare il primo lavoro di durata superiore a 3 mesi (dopo il conseguimento dell'ultimo titolo di studio formale)Col. 216-221 ≠ 000000 e 000001 e 999999
1Mediante istituti d'istruzione
2Mediante SPI (Servizi pubblici per l'impiego)
3Mediante inserzioni in giornali o su Internet
4Mediante presentazione diretta (spontanea) della domanda di lavoro al datore di lavoro
5Grazie a familiari e amici
6Impiego trovato dopo esperienze precedenti (lavoro estivo o per studenti, tirocinio, apprendistato, volontariato) nella stessa società.
7Avvio di un'attività privata
8Altro
9Non applicabile
NullaNessuna risposta
226-229
JOBOCC
Professione svolta nel primo lavoro di durata superiore a 3 mesi (dopo il conseguimento dell'ultimo titolo di studio formale)Col. 216-221 ≠ 000000 e 000001 e 999999
....ISCO-88 (COM) codificazione a 3 o, se possibile, a 4 cifre
9999Non applicabile
NullaNessuna risposta
230
JOBCONTR
Tipo di contratto del primo lavoro di durata superiore a 3 mesi (dopo il conseguimento dell'ultimo titolo di studio formale)Col. 216-221 ≠ 000000 e 000001 e 999999
1Lavoratore autonomo
2Lavoratore dipendente, contratto a tempo indeterminato, tempo pieno
3Lavoratore dipendente, contratto a tempo indeterminato, tempo parziale
4Lavoratore dipendente, contratto a tempo determinato, tempo pieno
5Lavoratore dipendente, contratto a tempo determinato, tempo parziale
6Coadiuvante familiare
9Non applicabile
NullaNessuna risposta
231
TRANSACT
Attività dopo il conseguimento dell'ultimo titolo di studio formale e prima di cominciare il primo lavoro avente una durata di almeno 3 mesiCol. 209-214 ≠ 999999 e nulla e (primo impiego iniziato più di 3 mesi dopo la data riportata in Col. 209-214 o Col. 216-221 =000000)
1Lavoratore dipendente — occupazione/i di breve durata (massimo 3 mesi)
2Servizio di leva obbligatorio o servizio civile
3Disoccupato, alla ricerca attiva di un'occupazione
Disoccupato, non alla ricerca attiva di un'occupazione per i seguenti motivi:
4Responsabilità familiari
5Partecipazione ad attività d'istruzione non formale
6Attività di volontariato
7Problemi di salute
8Altri motivi
9Non applicabile
NullaNessuna risposta
232/237Fattore di ponderazione per il modulo dell'indagine sulle forze di lavoro 2009 (facoltativo)Tutte le persone di età compresa tra 15 e 34 anni
0000-9999Le colonne 232-235 contengono numeri interi
00-99Le colonne 236-237 contengono decimali
238
(PARNAT)
Nazionalità dei genitori alla nascita (facoltativo)Tutte le persone di età compresa tra 15 e 34 anni
Per la codifica, cfr. classificazione ISO dei paesi
9999Non applicabile
NullaNessuna risposta

Footnotes

  1. . Regolamento modificato da ultimo dal regolamento (CE) n. 1372/2007 del Parlamento europeo e del Consiglio (). 2

  2. Decisione del Consiglio, del 12 luglio 2005, sugli orientamenti per le politiche degli Stati membri a favore dell'occupazione (2005/600/CE), (). 2

  3. Consiglio, programma di lavoro dettagliato sul follow-up circa gli obiettivi dei sistemi d'istruzione e formazione in Europa (2002/C 142/01), (). 2

  4. . 2

  5. . Regolamento modificato dal regolamento (CE) n. 341/2006 (). 2

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