ArbG Dessau-Roßlau 1. Kammer, 2020-08-12, 1 Ca 65/20

1 Ca 65/20Tribunale del lavoro / 1a camera12 ago 2020

Regest

Erstattet der Arbeitnehmer eine Strafanzeige, in der er auf die Verletzung von Quarantänebestimmungen durch den Arbeitgeber oder einen Vorgesetzten hinweist, so stellt dies keinen Grund zur außerordentlichen oder ordentlichen Kündigung dar.(Rn.34)

Testo completo

ArbG Dessau-Roßlau 1. Kammer — 1 Ca 65/20 — Urteil

Entscheidungsdatum: 2020-08-12

Aktenzeichen: 1 Ca 65/20

ECLI: ECLI:DE:ARBGDES:2020:0812.1CA65.20.00

Dokumenttyp: Urteil

Normen: § 1 KSchG, § 626 Abs 1 BGB

Rechtskraft: ja

Orientierungssatz

Erstattet der Arbeitnehmer eine Strafanzeige, in der er auf die Verletzung von Quarantänebestimmungen durch den Arbeitgeber oder einen Vorgesetzten hinweist, so stellt dies keinen Grund zur außerordentlichen oder ordentlichen Kündigung dar.(Rn.34)

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