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4 Sa 693/19•Landesarbeitsgericht Köln, 2020-05-15, 4 Sa 693/19
4 Sa 693/19Tribunale del lavoro15 mag 2020
Einzelfall einer (offensichtlich) wirksamen Probezeitkündigung im Kleinbetrieb vor Ablauf der Wartefrist, die nach Auffassung der Klägerin diskriminierend gewesen sein soll, weil sie während einen bestehenden Erkrankung unter damit unter Verstoß gegen das Maßregelungsverbot ausgesprochen worden sein.
Entscheidungsdatum: 2020-05-15
Aktenzeichen: 4 Sa 693/19
ECLI: ECLI:DE:LAGK:2020:0515.4SA693.19.00
Dokumenttyp: Urteil
Spruchkörper: 4. Kammer
Normen: § 612a BGB; §§ 1, 7 Abs. 1, 3 Abs. 1, 15 Abs. 1 und Abs. 2 AGG
Einzelfall einer (offensichtlich) wirksamen Probezeitkündigung im Kleinbetrieb vor Ablauf der Wartefrist, die nach Auffassung der Klägerin diskriminierend gewesen sein soll, weil sie während einen bestehenden Erkrankung unter damit unter Verstoß gegen das Maßregelungsverbot ausgesprochen worden sein.
Die Berufung der Klägerin gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Aachen vom 17.10.2019 (3 Ca 2286/19) wird zurückgewiesen.
Die Kosten der Berufung trägt die Klägerin.
Die Revision wird nicht zugelassen.
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