Landesarbeitsgericht Hamm, 2008-10-09, 17 Sa 927/08

17 Sa 927/08Tribunale del lavoro9 ott 2008

Regest

Schreibt ein öffentlicher Arbeitgeber eine zu besetzende Stelle nur befristet aus, muss der Bewerber im Rahmen der Konkurrentenklage darlegen, dass der Abschluss eines befristeten Arbeitsvertrags mit ihm wirksam wäre, wenn der Arbeitgeber mit Konkurrenten in zulässiger Weise ein befristetes Arbeitsverhältnis eingehen könnte.

Testo completo

Landesarbeitsgericht Hamm — 17 Sa 927/08 — Urteil

Entscheidungsdatum: 2008-10-09

Aktenzeichen: 17 Sa 927/08

ECLI: ECLI:DE:LAGHAM:2008:1009.17SA927.08.00

Dokumenttyp: Urteil

Spruchkörper: 17. Kammer

Leitsätze

Schreibt ein öffentlicher Arbeitgeber eine zu besetzende Stelle nur befristet aus, muss der Bewerber im Rahmen der Konkurrentenklage darlegen, dass der Abschluss eines befristeten Arbeitsvertrags mit ihm wirksam wäre, wenn der Arbeitgeber mit Konkurrenten in zulässiger Weise ein befristetes Arbeitsverhältnis eingehen könnte.

Tenor

Auf die Berufung der Beklagten wird das Urteil des Arbeitsgerichts Münster vom 22.04.2008 - 3 Ca 2169/07 - unter Zurückweisung der Berufung des Klägers abgeändert und wie folgt neu gefasst:

Die Klage wird abgewiesen.

Die Kosten des Rechtsstreits trägt der Kläger.

Die Revision wird zugelassen.

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