Unemployment benefits denied to employee of spouse’s company

ps-2005-0348Tribunale cantonale23 gen 2006Dismissed

Estratto da Omnilex

Sintesi Omnilex

A. A.________ appealed against the unemployment fund’s opposition decision denying benefits. He argued that he held no managerial role in his wife’s company. The court held that this was irrelevant: because he was employed by the company of his spouse, who was the business owner with sole signature authority, Art. 31(3)(b) LACI excluded entitlement. The appeal was therefore dismissed. The court ordered no costs and no party compensation.

Massima Omnilex

Art. 31 al. 3 let. b LACI; exclusion of entitlement to unemployment benefits for the spouse of the employer employed in that enterprise. The statutory bar applies once the claimant is shown to be employed in the business owned by the spouse-employer; the existence or absence of actual managerial functions is immaterial. The court need not examine the factual exercise of responsibilities where the formal family and employment relationship already triggers the exclusion (consid. 1).

Testo completo

CANTON DE VAUD TRIBUNAL ADMINISTRATIF

Arrêt du 23 janvier 2006

Composition

M. Robert Zimmermann, président; Mme Ninon Pulver et Mme Sophie Rais Pugin, assesseurs

recourant

A. A.________, à 1********

autorité intimée

Caisse cantonale de chômage, Division technique et juridique, à Lausanne

autorité concernée

Office régional de placement d'Yverdon-Grandson, à Yverdon-les-Bains

Objet

Indemnité de chômage

Recours A. A.________ c/ décision sur opposition de la Caisse cantonale de chômage du 5 décembre 2005 (chômage; indemnité)

Vu les faits suivants

A. A. A.________ a été engagé comme programmeur par la société X.________ (ci-après : X.), dont son épouse B. A. est la titulaire, dès le 1er mai 2004. Il a reçu son congé pour le 30 juin 2005. A. A.________ a demandé à recevoir des indemnités au sens des art. 8ss de la loi fédérale sur l’assurance-chômage, du 25 juin 1982 (LACI ; RS 837.0). Le 1er septembre 2005, la Caisse cantonale de chômage (ci-après : la Caisse) a rejeté cette requête, au regard de l’art. 31 al. 3 let. b LACI. Le 8 novembre 2005, la Caisse a rejeté l’opposition formée par A. A.________ contre cette décision, qu’elle a confirmée.

B. A. A.________ a recouru, en faisant valoir que nonobstant le fait que son épouse dirigeait X.________, il n’exerçait aucune position dirigeante dans cette entreprise. La Caisse propose le rejet du recours. L’Office régional de placement d’Yverdon-Grandson a renoncé à se déterminer.

Considérant en droit

Le litige porte sur l’application de l’art. 31 al. 3 let. b LACI, aux termes duquel n’a pas droit à l’indemnité le conjoint de l’employeur, occupé dans l’entreprise de celui-ci.

Le recourant a été l’employé de la société dont son épouse est la personne titulaire de l’entreprise, disposant de la signature individuelle, selon l’extrait du Registre du commerce dont une copie se trouve au dossier. Sur le vu de ce fait, il est exclu du cercle des personnes qui ont droit aux prestations de l’assurance, sans qu’il soit nécessaire d’examiner plus avant les responsabilités effectives qu’il exerçait au sein de l’entreprise (ATF 122 V 270 consid. 3 p. 272/273; arrêt C 76/04 rendu le 20 avril 2005 par le Tribunal fédéral des assurances, consid. 3 in fine; arrêts PS.2005.0058 du 24 juin 2005, consid. 2c ; PS.2004.0200 du 28 janvier 2005, consid. 2a, et les références citées).

Le recours doit ainsi être rejeté. Il est statué sans frais, ni dépens.

Par ces motifs

le Tribunal administratif

arrête:

I. Le recours est rejeté.

II. Il est statué sans frais, ni dépens.

Lausanne, le 23 janvier 2006

Le président:

Le présent arrêt est communiqué aux destinataires de l'avis d'envoi ci-joint.

La présente décision peut faire l'objet, dans les trente jours suivant sa communication, d'un recours au Tribunal fédéral des assurances, Schweizerhofquai 6, 6004 Lucerne. Le recours s'exerce par acte écrit, déposé en trois exemplaires, indiquant :

a) quelle décision le recourant désire obtenir en lieu et place de la présente décision;

b) pour quels motifs le recourant s'estime en droit d'obtenir cette autre décision;

c) quels moyens de preuve le recourant invoque à l'appui de ses motifs.

La présente décision et l'enveloppe dans laquelle elle a été expédiée, ainsi que les pièces invoquées comme moyens de preuve, lorsqu'elles se trouvent en mains du recourant, seront jointes au recours.

Parole chiave

unemployment insurancespouse of employerbenefit exclusioncompany ownershipmanagerial roleappeal dismissal

Estratto da Omnilex

Questione giuridica chiave

Whether the claimant had a right to unemployment benefits despite being employed by his spouse's company.

Decisione estratta

No; as the spouse of the employer and employed in that enterprise, he was excluded from entitlement under Art. 31(3)(b) LACI.

Motivazione estratta

The decisive fact was that the claimant worked for a company owned by his wife, who had sole signature authority. Therefore, he fell within the statutory exclusion, and the court did not need to examine his actual managerial responsibilities.

Continua la tua ricerca in ChatGPT o Claude

Collega Omnilex per cercare nel corpus legale dal tuo assistente IA.