Revision dismissed in employment pension dispute

BAG 3 AZR 1030/12Bag / 3e division21 oct. 2014Dismissed

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Résumé

The Federal Labour Court dismissed the claimant's revision against the judgment of the LAG Düsseldorf. The court noted that the parties had waived the statement of facts and reasons under § 313a ZPO. The claimant was ordered to bear the costs of the revision.

Regest

§ 313a ZPO; revision dismissed without detailed reasons where the parties waive statement of facts and reasons. If the revision is unfounded, it is to be dismissed and the unsuccessful party bears the costs of the revision.

Texte intégral

BAG — 3 AZR 1030/12, Urteil

Entscheidungsdatum: 2014-10-21

Aktenzeichen: 3 AZR 1030/12

Dokumenttyp: Urteil

Vorinstanz: vorgehend ArbG Mönchengladbach, 10. November 2011, Az: 4 Ca 2259/11, Urteilvorgehend Landesarbeitsgericht Düsseldorf, 16. August 2012, Az: 13 Sa 31/12, Urteil

Spruchkörper: 3. Senat

Tenor

Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf vom 16. August 2012 - 13 Sa 31/12 - wird zurückgewiesen.

Der Kläger hat die Kosten der Revision zu tragen.

Sonstige Leitsätze

1 Die Parteien haben auf Tatbestand und Entscheidungsgründe verzichtet (§ 313a ZPO) .

ZwanzigerSchlewingSpinner
RauSchepers

Mots-clés

revisioncostswaiver of reasonsemployment disputeappeal dismissal