Revision dismissed in labor law wage dispute

BAG 4 AZR 232/13Bag / 4. Abteilung18.06.2014Dismissed

Zusammenfassung

The plaintiff challenged in revision a judgment of the Hessian Regional Labour Court. The Federal Labour Court decided the case in written proceedings after the parties waived a statement of facts and reasons. It rejected the revision and left the appellate judgment in place. The plaintiff was ordered to bear the costs of the revision proceedings.

Regest

§ 72 Abs. 5 ArbGG, § 555 Abs. 1 Satz 1 ZPO, § 313a Abs. 1 Satz 2 ZPO; if the parties waive findings of fact and reasons, the Federal Labour Court may decide the revision in written form without a full statement of facts and reasons. A revision that does not succeed is dismissed; the unsuccessful revising party bears the costs of the revision proceedings.

Gesamter Gesetzestext

BAG — 4 AZR 232/13, Urteil

Entscheidungsdatum: 2014-06-18

Aktenzeichen: 4 AZR 232/13

Dokumenttyp: Urteil

Vorinstanz: vorgehend ArbG Darmstadt, 8. Dezember 2011, Az: 10 Ca 214/11, Urteilvorgehend Hessisches Landesarbeitsgericht, 19. November 2012, Az: 17 Sa 425/12, Urteil

Spruchkörper: 4. Senat

Tenor

  1. Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Hessischen Landesarbeitsgerichts vom 19. November 2012 - 17 Sa 425/12 - wird zurückgewiesen.

  2. Der Kläger hat die Kosten der Revision zu tragen.

Sonstige Leitsätze

1 Die Parteien haben im Hinblick auf das Parallelverfahren - 4 AZR 50/13 - auf Tatbestand und Entscheidungsgründe verzichtet (§ 72 Abs. 5 ArbGG, § 555 Abs. 1 Satz 1, § 313a Abs. 1 Satz 2 ZPO) .

CreutzfeldtTreberSpinner
SchuldtKriegelsteiner

Schlagwörter

revisioncostswritten procedurewaiverlabor courtappellate review