Revision dismissed in labor dispute

BAG 4 AZR 175/13Bag / 4. Abteilung18.06.2014Dismissed

Zusammenfassung

The Federal Labor Court dismissed the plaintiff's revision against the judgment of the Hessisches Landesarbeitsgericht. The court noted that, in light of the parallel proceeding 4 AZR 50/13, the parties had waived the statement of facts and reasons. The plaintiff was ordered to bear the costs of the revision.

Regest

§ 72 Abs. 5 ArbGG; § 555 Abs. 1 Satz 1, § 313a Abs. 1 Satz 2 ZPO; waiver of statement of facts and reasons in parallel proceedings: Where the parties, with reference to a parallel case, waive the statement of facts and the reasons for the judgment, the Federal Labor Court may render a shortened judgment without detailed reasoning. The revision is dismissed if no ground for interference is established; the unsuccessful appellant bears the costs of the revision (consid. 1).

Gesamter Gesetzestext

BAG — 4 AZR 175/13, Urteil

Entscheidungsdatum: 2014-06-18

Aktenzeichen: 4 AZR 175/13

Dokumenttyp: Urteil

Vorinstanz: vorgehend ArbG Darmstadt, 8. Dezember 2011, Az: 10 Ca 183/11, Urteilvorgehend Hessisches Landesarbeitsgericht, 19. November 2012, Az: 17 Sa 332/12, Urteil

Spruchkörper: 4. Senat

Tenor

  1. Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Hessischen Landesarbeitsgerichts vom 19. November 2012 - 17 Sa 332/12 - wird zurückgewiesen.

  2. Der Kläger hat die Kosten der Revision zu tragen.

Sonstige Leitsätze

1 Die Parteien haben im Hinblick auf das Parallelverfahren - 4 AZR 50/13 - auf Tatbestand und Entscheidungsgründe verzichtet (§ 72 Abs. 5 ArbGG , § 555 Abs. 1 Satz 1, § 313a Abs. 1 Satz 2 ZPO) .

CreutzfeldtTreberSpinner
SchuldtKriegelsteiner

Schlagwörter

revisioncostslabor lawparallel proceedingswaiverjudgment without reasons